Protezione dei dati

PRIVACY
INFORMATIVA SUL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI
IN OCCASIONE DELLE CANDIDATURE DI LAVORO

 
 
 
Egr. Sig./Gent.ma Sig.ra
 
avendo Lei  trasmesso il proprio curriculum vitae per posizioni aperte e/o per candidatura spontanea nella sezione dedicata del sito di Weidmuller srl Unipersonale, ai sensi dell’articolo 13 del Regolamento UE 2016/679 del 27/04/2016, di seguito denominato come RGPD (Regolamento Generale per la Protezione dei Dati Personali), WEIDMULLER S.r.l. Unipersonale, con sede legale in Via Albert Einstein 4, Cinisello Balsamo, Milano, in qualità di titolare del trattamento dei dati personali, La informa in merito a quanto segue:
 
Titolare e Responsabile del trattamento
Il titolare del trattamento è WEIDMULLER S.r.l. Unipersonale, con sede legale in Via Albert Einstein 4, Cinisello Balsamo, Milano
 
Finalità del trattamento
Il trattamento da parte del Titolare avverrà a seguito dell’inserimento dei Suoi dati personali mediante registrazione nell’apposito form al fine di trasmettere il curriculum vitae a Weidmuller srl Unipersonale e di accedere alla selezione aperta o come candidatura spontanea.
I dati personali da Lei forniti verranno trattati esclusivamente per le seguenti finalità:

• Per gestire e valutare la Sua candidatura ai fini dell’assunzione; si specifica che, qualora Lei venisse assunto da WEIDMULLER S.r.l. Unipersonale, Le verrà consegnata l’Informativa specifica sul trattamento dei dati personali dei dipendenti e collaboratori. 

In relazione al rapporto instauratosi a seguito dell’invio del curriculum vitae, l’azienda potrà trattare, sempre per le finalità sopra indicate, dati che la normativa definisce “categorie particolari di dati personali” o c.d. sensibili in quanto idonei a rilevare ad esempio:

•  Uno stato generale di salute, idoneità o meno a determinate mansioni. 

I dati di natura sensibile, concernenti lo stato di salute, che verranno forniti in occasione dell’invio del curriculum vitae, verranno trattati esclusivamente dal Titolare del trattamento per il tempo strettamente necessario a garantire le finalità del trattamento.
 
Natura obbligatoria o facoltativa del conferimento dei dati e conseguenze di un eventuale rifiuto di fornire i dati personali
Il conferimento dei dati è obbligatorio per tutti gli adempimenti propedeutici all’assunzione e all’eventuale conclusione di un contratto di lavoro.
  
Modalità di trattamento dei dati
Il trattamento dei dati personali è realizzato per mezzo delle operazioni indicate all’art. 4 n. 2) RGPD, per le finalità di cui sopra.  La registrazione nell’apposito form comporta che i dati personali saranno trattati da Weidmuller srl Unipersonale con modalità prevalentemente elettroniche, nel rispetto della privacy policy disponibile a questo link  (https://www.weidmuller.it/it/other/privacy_statement.jsp) che La invitiamo a leggere con attenzione, e della presente informativa.
In ogni caso, i dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in particolare in materia di riservatezza e sicurezza e in conformità ai principi di correttezza, liceità e trasparenza e tutela dei diritti dell’interessato.
Il trattamento è svolto direttamente dall’organizzazione del titolare, dai suoi responsabili e/o incaricati.
 
Comunicazione e Diffusione
I dati personali, rilasciati in occasione dell’invio del suo curriculum vitae, non verranno in alcun modo comunicati.
I dati personali non saranno in alcun modo oggetto di diffusione. 
 
Periodo di conservazione dei dati personali
Tutti i dati predetti verranno conservati per la durata della selezione e per un periodo di tempo determinato individuato in 12 mesi.
A tal fine, mediante controlli periodici, sarà verificata la stretta pertinenza, non eccedenza e indispensabilità dei dati rispetto alle finalità del trattamento o all’incarico da instaurare, anche con riferimento ai dati che l’interessato fornisce di propria iniziativa.
I dati che a seguito di dette verifiche risultassero eccedenti o non pertinenti non potranno essere utilizzati e verranno, pertanto, distrutti.
 
Trasferimento dei dati
I dati personali sono conservati su server ubicati all’interno dell’Unione Europea. Resta in ogni caso inteso che il Titolare, ove si rendesse necessario, avrà facoltà di spostare i server anche extra-UE. In tal caso, il Titolare assicura sin d’ora che il trasferimento dei dati extra-UE avverrà in conformità alle disposizioni di legge applicabili, previa stipula delle clausole contrattuali standard previste dalla Commissione Europea.
 
Diritti dell’interessato
Nella Sua qualità di interessato, ai sensi dell’art. 15 RGPD Le compete il diritto di: 

1. ottenere dal titolare del trattamento la conferma che sia o meno in corso un trattamento di dati personali che La riguardano e in tal caso, di ottenere l'accesso ai dati personali e alle seguenti informazioni:
   1. le finalità del trattamento;
   2. le categorie di dati personali in questione;
   3. i destinatari o le categorie di destinatari a cui i dati personali sono stati o saranno comunicati, in particolare se destinatari di paesi terzi o organizzazioni internazionali;
   4. quando possibile, il periodo di conservazione dei dati personali previsto oppure, se non è possibile, i criteri utilizzati per determinare tale periodo;
   5. l'esistenza del diritto dell'interessato di chiedere al titolare del trattamento la rettifica o la cancellazione dei dati personali o la limitazione del trattamento dei dati personali che lo riguardano o di opporsi al loro trattamento;
   6. il diritto di proporre reclamo a un'autorità di controllo;
   7. qualora i dati non siano raccolti presso l'interessato, tutte le informazioni disponibili sulla loro origine;
   8. l'esistenza di un processo decisionale automatizzato, compresa la profilazione di cui all'articolo 22, paragrafi 1 e 4, e, almeno in tali casi, informazioni significative sulla logica utilizzata, nonché l'importanza e le conseguenze previste di tale trattamento per l'interessato.
2. Qualora i dati personali siano trasferiti a un paese terzo o a un'organizzazione internazionale, l'interessato ha il diritto di essere informato dell'esistenza di garanzie adeguate ai sensi dell'articolo 46 relative al trasferimento.
3. Il titolare del trattamento fornisce una copia dei dati personali oggetto di trattamento. In caso di ulteriori copie richieste dall'interessato, il titolare del trattamento può addebitare un contributo spese ragionevole basato sui costi amministrativi. Se l'interessato presenta la richiesta mediante mezzi elettronici, e salvo indicazione diversa dell'interessato, le informazioni sono fornite in un formato elettronico di uso comune.
4. Il diritto di ottenere una copia di cui al paragrafo 3 non deve ledere i diritti e le libertà altrui.
5. Ove applicabili, ha altresì i diritti di cui agli artt. 16-21 RGPD (Diritto di rettifica, diritto all’oblio, diritto di limitazione di trattamento, diritto alla portabilità dei dati, diritto di opposizione), nonché il diritto di reclamo all’Autorità Garante

 
Per l’esercizio dei diritti di cui all’art. 15 del RGPD o per domande o informazioni in ordine al trattamento dei Suoi dati ed alle misure di sicurezza adottate potrà in ogni caso mettersi in contatto con:

WEIDMULLER S.r.l. Unipersonale
Via Albert Einstein 4, Cinisello Balsamo, Milano
E-mail: info.privacy@weidmuller.it